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第309章 内部调令

    视察工作很快结束,不用后续评估,从赵总那没间断的浓烈笑容就能看出来。

他对于张小权此时此地的工作相当满意,不光满意,甚至可以说是有意拉拢了。

都是场面上混迹多年的老油子,这点区别还是看得出来的。

县公司销售总监对张小权一直抱有成见,觉得嘴上无毛办事不牢,张小权年纪轻轻难当大任。

经过此次视察工作之后,他的印象可以说是彻底改观。

不说一百八十度,也有个九十度的大转弯。

所以视察后的会议上他没继续刁难张小权,并且以专业的角度大力褒奖了星宇名城的全体工作人员一番。

有了县公司各个领导的支持,售楼部的工作更加顺利。

本以为路修好后会是一次销售高峰,哪晓得远远没有抵达峰值。

这也跟央行降息有着莫大的关系,一时间房地产行业跟股票成了全国老百姓关注的热点行业。

星宇名城也乘着这股东风搭上了快班车,以既有发展前途为卖点,将库存房屋销售一空。

时间很快来到年底,按照先前对县公司的允诺,是明年清明节前完成百分之八十的销售率。

现在距离时限还有三个多月,但在张小权的带领下,售楼部已经提成完成任务目标。

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公司领导无不欢喜雀跃,谁都没有想到一个被当做负担的楼盘,竟然只花了短短一年多的时间就起死回生了。

这无疑是海江市房地产行业的奇迹,同时也是海远地产公司难得一见的奇迹。

功劳最大的自然是张小权,年前公司开大会时,总经理赵先旺已经打了招呼。

说是要将张小权调往公司,担当销售副总监的职位,帮助策划陇上度假区以及鄂隆风景区的销售工作。

名义上是副职,但其实赵总早就看谷新城不顺眼了。

他上任三年,这两个旅游地产的项目就每况日下,到现在几乎成为整个县公司的拖累。

再让他掌舵两年,怕是赵总的位置就要不保了。

此举除了嘉奖张小权在星宇名城项目上的功绩之外,也是为了完成新人换旧人的交接。

赵总年富力强,今年才不过四十多岁,在海远地产有着大好前途。

他手底下自然要招纳一帮同样年轻的精兵强将,这样才能为他开疆拓土。

前两年大面积任用提拔老员工,无非是候海根深蒂固,此举能够起到稳定军心的作用而已。

现在最危险的时期已然度过,也到了撕破脸的时候。

像张小权,秦滔天这种二十多刚满三十岁的后生晚辈才是县公司的未来。

.......

农历新年将近,星宇名城装点一新,节日气氛浓厚。

销售经理的办公室内,张小权连同彭俊山跟方媛正在开小会。

会议议题主要是年终奖金的发放问题,因为超额完成了任务,所以县公司这次非常大方,批准了无比丰厚的年终奖金。

三人商量着,立刻达成默契,算好了相关的奖金数目。

正事谈完,彭俊山向张小权抛过来一支香烟,笑眯眯的说道:“张经理,听说赵总要把你调到县公司去。”

“职位还不低,到时候可别忘了我们这帮一起奋斗过的兄弟哦。”